Sisi pekerjaan yang salah sebagai animator di Tunisia

Pin
Send
Share
Send

Pada perjalanan pertama kami ke Tunisia untuk bekerja sebagai animator, kami tidak tahu apa yang diharapkan. Keinginan untuk keberanian, kegiatan di luar ruangan, dan praktik bahasa tidak dapat ditolak, sehingga tidak ada keraguan tentang kebenaran keputusan tersebut. Teman saya Sasha dan saya terbang ke hotel pada awal musim, di mana kami sedang menunggu latihan yang tak berkesudahan dari pertunjukan, di mana ada begitu banyak sehingga kepala bersama dengan tubuh sakit dari berapa banyak yang perlu diingat.

Tim animasi

Setibanya di hotel, kami bertemu dengan tim animasi masa depan. Ini terdiri dari 8 orang Tunisia, termasuk seorang kepala animasi dan seorang DJ, serta seorang gadis lokal.

Pada dasarnya, semua umur adalah 20-30 tahun, orang yang ceria dan aktif.

Selama musim, beberapa dipecat, beberapa tidak tahan dan dibiarkan sendiri, yang lain tidak bisa menjalin kontak dengan wisatawan atau hanya tidak berbicara bahasa asing yang cukup.

Saya ingin mencatat bahwa selain data fisik dan tarian yang baik, untuk bekerja sebagai animator juga diperlukan pengetahuan setidaknya bahasa Inggris, dan idealnya Prancis, Rusia dan Arab. Pekerja Hiburan juga harus menjadi psikolog yang baik, karena arus wisatawan dari berbagai negara sangat besar dan semua orang perlu menemukan pendekatan mereka sendiri.

Rutinitas sehari-hari

Setiap hari selama 6 bulan, rutinitas harian kira-kira sama, dengan pengecualian akhir pekan. Jadi, jadwal hari kerja:

  • 7:00 - 9:00 Sarapan di restoran hotel;
  • 9:00 Pertemuan tim animasi yang dipimpin oleh koki, diskusi masalah pekerjaan dan tanggung jawab untuk hari yang akan datang;
  • 9:30 Memulai. Secara tradisional, seluruh tim berkumpul di daerah sekitar kolam, menyambut turis dan mengatur tarian kelompok pagi;
  • 10:00-12:00 Masing-masing melakukan tugasnya sendiri: satu bermain anak panah dengan turis, yang lain bermain bola voli di pantai, sisanya mengadakan berbagai permainan dan melakukan kontak dengan wisatawan;
  • 12:00 Seluruh tim berkumpul lagi di kolam renang, mengadakan pertandingan tengah hari dan mengatur tarian kelompok dengan turis.
  • 12:30-14:30 Makan siang dan waktu istirahat untuk semua orang kecuali tim animasi. Pada saat ini, kami mendiskusikan pertunjukan malam, merencanakan kamar, melatihnya, atau menyiapkan pertunjukan baru.
  • 14:30-17:00 Awal dari acara aktif: senam air, polo air, latihan, komunikasi dengan wisatawan, dll.
  • 17:00-19:00 Waktu luang yang kami habiskan untuk mandi bersama anak perempuan, makeup, dan pertemuan lainnya;
  • 19:00 Pertemuan animasi di restoran utama hotel untuk menyambut para tamu dan mendoakan mereka selera yang menyenangkan dalam semua bahasa di dunia;
  • 19:30 Waktu makan malam untuk kita;
  • 20:00 Para tamu mulai beralih ke animasi malam, tugas kami adalah menciptakan suasana yang bersahabat melalui komunikasi dengan wisatawan;
  • 20:30 Tim animasi melakukan disko untuk anak-anak;
  • 21:00 Tarian kelompok dengan semua tamu;
  • 21:30 Awal pertunjukan, dan setiap hari berbeda, program ini diulang setiap dua minggu. Pada akhirnya, para animator mengundang para tamu untuk bergabung dengan tarian bersama;
  • 23:00 Undangan dan pengawalan wisatawan ke disko, yang terletak di dalam hotel, tinggal di sana sesuka hati.

Perangkap

Untuk mulai dengan, semua animator pada pandangan pertama adalah orang-orang muda yang sangat positif, energik dan aktif. Tetapi tidak mungkin untuk selalu berada dalam suasana hati yang baik, menari tanpa henti dan tersenyum pada semua orang, sambil berkomunikasi dengan ratusan orang setiap hari.

Karena itu, saya ingin meyakinkan Anda bahwa kebajikan pada dasarnya adalah gambar yang disimulasikan, Yang menyembunyikan kelelahan psikologis, fisik dan kurang tidur kronis.

Semua karyawan hotel, termasuk animasi, kemungkinan besar akan melupakan Anda begitu transfer ke bandara meninggalkan teras hotel. Untuk menghindari kebingungan, nama-nama wisatawan sepenuhnya diganti dengan nama panggilan berbeda yang lebih mudah diingat.

Jadi, untuk seluruh musim bisa ada 100 "crazigerl" dan "ibu", yang pertama digunakan untuk gadis-gadis muda, dan yang kedua untuk wanita usia Balzac.

Ada kasus lain. Ada banyak pengecualian ketika pekerja benar-benar ingin mencari istri, lebih disukai dari Eropa, dan pindah ke sana.

Jika Anda seorang pengantin yang patut ditiru, Anda dapat yakin bahwa Anda akan tetap tak terlupakan. Tunisia muda yang giat dan licik karena alasan tertentu percaya bahwa Eropa adalah surga di bumi dan semuanya baik-baik saja di sana, kehidupan telah diselesaikan, gaji yang tidak pernah mereka impikan.

Demi mimpi meragukan mereka, mereka siap untuk menenangkan dan mendekati wanita dari segala usia dan data eksternal, tidak menyayangkan pujian dan kata-kata cinta yang besar. Perempuan, pada gilirannya, di bawah pengaruh matahari, musik dan alkohol tanpa akhir, tidak menentang peningkatan perhatian seperti itu. Novel-novel resor ini berputar tiba-tiba dan seringkali berakhir dengan cepat. Terutama para wanita yang mengganggu kembali ke macho oriental mereka puluhan kali, menghabiskan uang yang diperoleh dari tur dan hadiah untuk kekasih mereka, dan sayangnya, meninggalkan keluarga mereka.

Kami terus-menerus menyaksikan bagaimana wanita membawa sejumlah besar hadiah kepada animator, bartender, pelayan, dll., Mulai dari alkohol dan pakaian, diakhiri dengan telepon dan uang mahal untuk memulai bisnis, dan itu semua untuknya, tercinta.

Sejalan dengan ini, kami mengamati ribuan patah hati dan air mata dari wanita dan gadis. Setiap bantuan atau upaya untuk membuka mata mereka memicu klaim dari rekan-rekan kami, yang secara aktif membela ketidaktahuan gairah mereka selanjutnya.

Hingga hari ini, saya dihantui oleh pertanyaan tentang bagaimana para pemuda ini berhasil secara profesional membubuhkan otak mereka kepada para wanita dari semua kategori dan kebangsaan.

Rupanya, pengalaman bertahun-tahun dalam pariwisata dan keinginan besar untuk kehidupan yang baik memainkan peran.

Bagian perempuan dari tim animasi juga tidak kehilangan perhatian dari bagian kuat kemanusiaan. Benar, ini hanya ketidaknyamanan - perlu untuk melawan, untuk keluar dari situasi yang tidak menyenangkan, untuk "mengabaikan" petunjuk dari perwakilan administrasi dan kepala semua struktur hotel.

Tentu saja, kami bukan robot, kami sudah terbiasa dengan beberapa orang, lingkaran "favorit" di antara para wisatawan ditentukan. Pada dasarnya, mereka menjadi anak-anak dan orang dewasa yang kembali lebih dari sekali ke hotel. Mereka juga membawa hadiah kepada kami, tetapi, pada dasarnya, itu adalah makanan Rusia, yang benar-benar kami lewatkan. Setelah dua tahun, kami tetap berhubungan dengan banyak orang, terkadang bahkan bertemu di kota yang berbeda.

Saat bekerja di bidang animasi, saya mendapatkan pengalaman yang tak ternilai dan latihan yang sangat baik dalam bahasa asing, meningkatkan pelatihan fisik saya, dan yang paling penting, saya mulai lebih memahami orang.

Saya ingin menyarankan semua wisatawan di masa depan untuk lebih waspada dan tidak kehilangan akal, meskipun Anda sedang berlibur. Pembungkus permen yang indah bisa berubah menjadi permen pahit, dan di balik senyum ceria seorang pekerja hiburan, tidak hanya kelelahan, tetapi juga perhitungan mementingkan diri sendiri mungkin disembunyikan.

Pin
Send
Share
Send

Tonton videonya: 10 Tactics for Turning Information into Action (Juli 2024).